樂刷電簽傳統(tǒng)模式和2.0模式
在當下這個高速發(fā)展的互聯(lián)網(wǎng)時代,傳統(tǒng)的代理商模式已經(jīng)跟不上目前市場發(fā)展的腳步,團隊化、公平、公開、公正、透明化發(fā)展的樂刷電簽2.0模式——優(yōu)云客才能順應(yīng)時代潮流!今天小編帶大家一起來看看傳統(tǒng)的代理商模式和2.0模式的區(qū)別:
傳統(tǒng)代理模式
1、創(chuàng)業(yè)起步資金高,資源多,門檻高,風(fēng)險高,收益單一;
2、層層代理之間信任度很低,消息閉塞,信息被隔離和過濾,違背了當今信息化社會和互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的特點,中間環(huán)節(jié)內(nèi)耗,耽誤商機,自己干自己的,沒有團隊凝聚力;
3、分潤永遠不能超越上級;
4、政策和收益規(guī)則不一造成不公平的競爭和不均等的市場機會,政策達不到公平公正公開的原則;
5、分潤是層層往下發(fā)放的,任意一層出現(xiàn)斷分潤的情況,下面所有的代理商都拿不到分潤,收益模式不能長久。
2.0模式
1、創(chuàng)業(yè)啟動資金很低,真正的低門檻,零風(fēng)險;
2、移動創(chuàng)業(yè)平臺上每位代理都與總部直接聯(lián)系,平臺的新戰(zhàn)略、新產(chǎn)品、新活動、各項技能培訓(xùn)統(tǒng)統(tǒng)直達每位代理,效率高、反應(yīng)快、反饋與響應(yīng)更及時;
3、平臺的政策活動統(tǒng)一透明,公平,公正,公開,下級代理商的交易量超越不了上級,但是分潤是可以超越的,因為2.0模式注重團隊架構(gòu);
4、平臺內(nèi)的代理都是互利共生關(guān)系,所以大家一切資源共享,抱團取暖,實現(xiàn)共生共創(chuàng)共贏的目標,發(fā)展團隊更加迅速;
5、代理的上級代理人都會去幫助下級,例如:A-B-C-D架構(gòu),代理D有問題可以找代理C,代理B,代理人A,這樣的模式可以讓D成長的更快。
從上面我們可以看出傳統(tǒng)代理模式的種種弊端,會導(dǎo)致其推廣范圍有限,無法形成互助穩(wěn)定的大團體,更談不上產(chǎn)生規(guī)模效應(yīng)以及網(wǎng)絡(luò)效應(yīng),發(fā)展速度緩慢、易出現(xiàn)瓶頸,必將逐漸走向消亡;而樂刷電簽2.0模式——優(yōu)云客符合社會發(fā)展規(guī)律,可以產(chǎn)生快速的規(guī)模效應(yīng)和沒有邊界的網(wǎng)絡(luò)效應(yīng),創(chuàng)業(yè)成功速度較傳統(tǒng)模式將呈數(shù)量級增長,使得人人皆可以獲得公平、公正、公開的創(chuàng)業(yè)機會,并實現(xiàn)每個人的致富夢想。
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